Nous sommes une institution qui accueille des personnes souffrant d’isolement, désavantagées physiquement et/ psychiquement et qui a à cœur d’offrir un cadre de vie agréable ainsi qu’un accompagnement personnalisé, adapté aux besoins de nos résidents. L'objectif est de pouvoir les accompagner et les aider à retrouver goût à la vie.
Educateur-social ES (H/F) à 80% en CDI
Vos missions
Dans le cadre de votre fonction, vous serez notamment amené·e à :
- accompagner les résident·e·s dans leur vie quotidienne, en favorisant leur autonomie et leurs projets personnels ;
- soutenir et proposer un accompagnement individualisé, selon les besoins spécifiques des résident·e·s ;
- proposer et animer des activités adaptées à leur épanouissement ;
- organiser et participer à des réseaux éducatifs, intersectoriels et interdisciplinaires ;
- collaborer avec l’équipe, la Direction, les partenaires ainsi que les représentant·e·s légaux.
Votre profil
Nous recherchons une personne disposant :
- d’un diplôme d’éducateur·trice social·e ES (exigé). Pour les personnes ayant des diplômes obtenus hors de la Suisse, une équivalence/reconnaissance officielle est exigée.
- d’une expérience professionnelle de 2 à 4 ans au minimum, idéalement dans le domaine social, médico-social, institutionnel ou psychiatrique ;
- d’une capacité à poser un cadre clair, humain et respectueux ;
- d’aisance dans les écrits professionnels, les tâches administratives et le travail en réseau ;
- d’autonomie, d’un bon sens de l’organisation, d’adaptabilité, de flexibilité et d’un bon esprit d’équipe ;
- d’une bonne capacité de communication ;
- d’une disponibilité pour travailler selon des horaires variés, notamment le week-end ;
- du permis de conduire.
Nous vous offrons
- un poste fixe en CDI à 80 %, varié et porteur de sens ;
- une activité au cœur de l’humain, dans un environnement proche de la nature;
- une intégration au sein d’une équipe engagée et d’une collaboration pluridisciplinaire ;
- une fonction dans laquelle vous pourrez être force de proposition ;
- des conditions salariales selon l’échelle Cantonale du Jura, en fonction de votre profil et de votre expérience ;
- 5 semaines de vacances ainsi que 7 jours de congés compensatoires (selon taux d'activité), en lien avec votre fonction spécifique dans le domaine socio-éducatif.